Wir schreiben keine Stellen aus, die wir nicht haben.

Wenn ein echtes Projekt einen echten Menschen braucht, stellen wir ein. Wenn Sie gut bauen und die Gründer im Raum haben wollen, schreiben Sie uns.

Remote first, in Europa zu Hause
Das Team arbeitet in Italien, der Schweiz und Polen. Wir treffen uns ein paar Mal im Jahr persönlich.
Die Gründer im Raum
Keine Ebenen dazwischen. Sie arbeiten mit der Person, die mit dem Kunden spricht, und mit der, die den Code prüft.
Klein, erfahren, verantwortlich
Jedes Projekt hat einen Verantwortlichen. Auf jedem Release steht ein Name.

Fünf Dinge, bei denen wir keine Kompromisse machen.

01
Präzision statt Lärm
Klarheit schlägt Komplexität. Wir entfernen unnötige Reibung und konzentrieren uns auf das, was Wert schafft.
02
In Systemen denken
Jede Produktentscheidung wirkt auf Architektur, Arbeitsablauf und Nutzererlebnis.
03
Gebaut, um zu bleiben
Wir entwerfen und entwickeln für Wartbarkeit, Skalierbarkeit und die langfristige Gesundheit des Produkts.
04
Engineering mit dem Menschen im Blick
Technologie soll sich intuitiv, nützlich und ruhig anfühlen. Nicht einschüchternd.
05
Vertrauen durch Umsetzung
Zuverlässigkeit ist kein technisches Detail. Sie ist Teil des Nutzererlebnisses.

Initiativbewerbung

Ein Link zu etwas Echtem schlägt jeden Lebenslauf. Entwickler, Designer, Produktleute: wenn die Arbeit gut ist, finden wir das Gespräch.

Eine E-Mail genügt.

Wer Sie sind, ein Link zu etwas, das Sie gebaut haben, und woran Sie arbeiten möchten. Wir lesen jede Nachricht.